14/3/08

Frederick Winslow Taylor

Considerado como el padre del movimiento de la administración científica, por haber investigado en forma sistemática el trabajo humano y haber aplicado al estudio de las operaciones fabriles el método científico.

Taylor elaboró un método para estudiar los tiempos y movimientos del trabajo. Este consistió en analizar el tiempo que toma o debería de tomar una máquina o un trabajador para efectuar un proceso.

Aportó el principio de dirección de operaciones:

Selección científica y preparación del obrero: A cada trabajador hay que asignarle la tarea más elevada que pueda desarrollar de acuerdo a sus aptitudes.

Establecimiento de cuotas de trabajo: Cada trabajador debe producir cuando menos cierto volumen.

Proporcionar incentivos salariales: Se deben de asignar tarifas de remuneración por unidad.

Planeación centralizada: Hay que procurar una distribución equilibrada. La dirección planifica las operaciones y el obrero realiza el trabajo operativo.

Integración del obrero al proceso: Se debe de tomar en cuenta al obrero a la hora de hacer la planeación.

Supervisión lineo-funcional de la producción: Las funciones de los supervisores deben de desconcentrarse .

Principio de control: Se debe tomar el control del trabajo para garantizar que este se realice conforme a lo planeado.

Principio de excepción: Implica que el supervisor solo deberá atender a los problemas de los obreros solo cuando estos se desvían conforme a lo planeado.

También propuso el siguiente mecanismo administrativo:

El uso de cálculos e instrumentos para ahorrar tiempo.

Tarjetas de instrucción para los operadores , hoy conocidas como manuales de operación.

Estandarización de todas las herramientas.

Clasificar los productos.

Rutas de producción.

Sistemas de costos que clasifica como materias primas, mano de obra y gastos indirectos.

18 comentarios:

Anónimo dijo...

gracias por compartir esta informacion con nosotros los estudiantes de administracion mucho nos a ayudado

Anónimo dijo...

me encanta la pagina gracias

ceneval dijo...

exelente blog felicidades, saludos

Anónimo dijo...

un buen trabajo, saludos

Anónimo dijo...

es un trabajo muy significativo gracias

GONZALEZ_OLVERA@LIVE.COM dijo...

ES UN TRABAJO GENIAL YA QUE ME PERMITIO CONOCER MAS DE SUS APORTACIONES.

Anónimo dijo...

este trabajo cuenta con muy buena información, la verdad encontré lo que buscaba y me quedo todo muy claro

Anónimo dijo...

Es una buena informacion... justo lo que necesito... gracias.

Anónimo dijo...

muy bien

Anónimo dijo...

ES UNO DE LAS MEJORES PAGINAS QUE ME HA ENCANTADI POR SU BUENA FORMA DE DARNOS LA INFORMACION ADEACUADA GRACIIAS

Anónimo dijo...

gracias por su apoyo

Anónimo dijo...

hola que tal esta pagina me resulto de mucha ayuda para comprender los principios de taylor.

stefanny cuadrado dijo...

gracias por facilitarme esta información me es de mucha ayuda

Anónimo dijo...

muy buena informacion

Anónimo dijo...

muy bien

Anónimo dijo...

muy bien!!!!!

karlos M. dijo...

me parece increiblente interesante ya que es muy ilustrativo y de muyclara explicacion.

Anónimo dijo...

Me parece interesantisimo y ilustrativo.

 

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